كتب- مصطفى عيد:
كشفت مصلحة الضرائب المصرية عن أن البدلات النقدية التي تدفعها جهات العمل للعاملين بها عن مقابل الوجبات أو عن عدم الاستفادة من ميزة النقل الجماعي تخضع لضريبة المرتبات.
وذكرت مصلحة الضرائب، في دليل إرشادي أصدرته مؤخرا عن ضريبة المرتبات، إنه ورد نص صريح بالقانون بإعفاء الوجبة الغذائية التي تصرف للعاملين وذلك بشرط أن تكون هذه الوجبة عينية وجماعية.
وقالت إنه يترتب على ذلك إذا دفع صاحب العمل مبلغا نقديا مقابل الوجبة يعد ذلك ميزة نقدية وتدخل ضمن الوعاء الخاضع لضريبة المرتبات ويتحملها من صرفت له.
وذكرت المصلحة أن القانون تضمن أيضا نصا صريحا بإعفاء ميزة النقل الجماعي للعاملين أو ما يقابلها من تكلفة، وذلك بشرط أن تكون هذه الميزة عينية وجماعية.
ويعني هذا أن المنشأة أو الشركة إذا كان لديها سيارات لنقل العاملين فإن تكلفة نقل العاملين لا تعد ميزة للعاملين ولا تخضع للضريبة.
كما أنه في حالة عدم امتلاك الشركة سيارات وقامت بتأجير سيارات من الغير لنقل العاملين نقلا جماعيا لا تعتبر تكلفة النقل أيضا ميزة للعاملين ولا تخضع للضريبة، وهذا هو المقصود من عبارة أو ما يقابله من تكلفة.
وقالت المصلحة إنه بناءً على ذلك إذا صرفت الجهة مبالغ لأي من العاملين في صورة بدل نقدي مقابل ميزة النقل الجماعي، فهذا المبلغ يعتبر ميزة نقدية لمن يحصل عليه ويخضع للضريبة على المرتبات وما في حكمها.